Vasario mėnesio darbo ir darbuotojų paieškos ypatumai

darbuotojų paieškos

Sunku skaičiuoti darbo pasiūlymus ir kandidatus, kai Ukrainoje skaičiuojamos Putino karo aukos. Atrodo, Lietuvoje darbo ir darbuotojų paieškos tema pasidarė nebe tokia svarbi. Įmonės jautriai sureagavo į įvykius Ukrainoje. Jei jos nepradėjo stabdyti darbuotojų paieškos projektų, tai ateities personalo ir plėtros planus dėliojasi gerokai atsargiau. Gera žinia šiame kontekste yra įmonių demonstruojamas solidarumas ir nusiteikimas paprastai, greitai įdarbinti ukrainiečius.

Ekonomikos ir inovacijų ministrė Aušrinė Armonaitė užtikrina supaprastintą į šalį atvykstančių pabėgėlių iš Ukrainos įsidarbinimo tvarką. Ekonomikos ir inovacijų ministerijos iniciatyva pagrindiniai Lietuvos darbo paieškos portalai savo darbo skelbimus nuo šiol filtruos ir pagal tai, ar siūlomas darbas yra tinkamas Lietuvoje apsistojusiems karo pabėgėliams iš Ukrainos.

www.cvonline.lt tinklapyje ukrainiečiams skirtus darbo pasiūlymus galima rasti tituliniame puslapyje.

Darbuotojų paieškos ypatumai vasarį

Vasario mėnesį www.cvonline.lt tinklapyje įmonės paskelbė 5030 darbo pasiūlymų, iš kurių net 1245 buvo skirti IT srities specialistams. Darbo pasiūlymų vasarį paskelbta 14% mažiau nei sausį (panaši tendencija kartojasi beveik kiekvienais metais) ir 12% daugiau nei 2021 metų vasarį.

Daugiausiai darbo pasiūlymų paskelbta šiose srityse:

  1. IT – 1245
  2. Paslaugos, klientų aptarnavimas – 803
  3. Finansai, apskaita – 696
  4. Organizavimas, valdymas – 683
  5. Inžinerija – 498
  6. Pramonė, gamyba – 496
  7. Administravimas – 482
  8. Pardavimai – 479
  9. Transportas, logistika – 409
  10. Prekyba – 393

Jautriai sureagavo ir naujo/geresnio darbo besidairantys – sumažėjo jų aktyvumas ir domėjimasis darbo galimybėmis. Tačiau pokytis ne itin ryškus.

Pozityviai darbo paieškos srityje prasidėjęs vasario mėnuo, užsibaigė su mažėjančiu www.cvonline.lt karjeros portalo lankomumu. Vasario 24 dieną darbo paieška domėjosi -15% mažiau tinklapio lankytojų, nei įprastai ketvirtadieniais. Panaši tendencija tęsėsi iki pirmadienio.

Vasarį tinklapyje apsilankė virš 218 000 unikalių lankytojų, t.y. 8% mažiau nei sausį, 2021 metais vasarį tinklapyje apsilankė 4% mažiau lankytojų nei sausį. Taigi, tendencija gan panaši, tačiau šiemet mažesnio lankytojų kiekio priežastys visiškai kitos.

Daugiausiai kandidatų savo CV siuntė į organizavimo, valdymo, pardavimų, paslaugų, administravimo, finansų, IT, logistikos, prekybos ir rinkodaros srities darbo pasiūlymus.

Tačiau pagal vienam skelbimui tenkantį kandidatų kiekį, daugiausiai CV sulaukė šių sričių darbo pasiūlymai:

  1. Farmacija
  2. Turizmas, viešbučiai, viešasis maitinimas
  3. Rinkodara, reklama
  4. Kultūra, menas, pramogos
  5. Organizavimas, valdymas
  6. Medicina, socialinė rūpyba
  7. Pardavimai
  8. Administravimas
  9. Žmogiškieji ištekliai
  10. Žiniasklaida, viešieji ryšiai

www.cvonline.lt tinklapyje vasario mėnesį įrašyta/atnaujinta daugiau nei 5000 gyvenimo aprašymų.

Vasario mėnesio populiariausios (daugiausiai peržiūrų sulaukusios) įmonės:

  1. Lietuvos geležinkeliai, AB
  2. DexCom Lithuania, UAB
  3. Ignitis group
  4. Vičiūnų grupė
  5. Danske bank Lithuania
  6. AB, Kelių priežiūra
  7. Thermo fisher scientific
  8. Teltonika Iot group, UAB
  9. Veho Lietuva, UAB
  10. Western Union Processing Lithuania, UAB

Daugiau darbuotojų paieškos straipsnių.

Dalintis su kitais