Nors kai kurios dirbtinio intelekto technologijos gyvuoja daugiau nei pusę amžiaus, tačiau ryškesnis jų naudojimo, pritaikymo ir vystymo šuolis vyksta būtent...
Kategorija - Darbo rinka
HR mitas: Jei prašysiu mažesnio atlyginimo, turėsiu daugiau šansų gauti darbą
Žinot, kaip sako, greitai ir pigiai nebūna gerai, pigiai ir gerai nebūna greitai, o gerai ir greitai nebūna pigiai. Tą pačią logiką galime taikyti ir kalbant apie...
Kaip manot, ar šiais laikais įmanoma naudoti tik vieną darbuotojų pritraukimo kanalą? Sakot, galima? Taip, sutinkame, gal ir galima turėti bei naudoti tik vieną...
Darbas lanksčiu grafiku – nuotolinio darbo alternatyva
Mažėja nuotolinio arba hibridinio darbo modelio prieinamumas Įmonėms vis dažniau kalbant apie bandymus darbuotojus susigrąžinti į biurus, pastebima, kad palaipsniui...
HR mitas: Pica atperka blogą mikroklimatą ir didelį darbo krūvį
Kada paskutinį kartą jūs su kolektyvu turėjote picų, sušių ar x vaišių vakarėlį? Kodėl jį darėte? Norėjote pakelti darbuotojų ūpą, atsidėkoti jiems, o gal motyvuoti? O...
Taip, taip, efektyviai galima dirbti tik biure, dirbant penkias dienas per savaitę, nuo 8 iki penkių. Dar labai efektyvu, kai darbuotojas kiekvieną dieną tiksliai...